İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKAMIZ
Orka Holding şirketlerinin kısa ve uzun vadeli iş planları yapılmış ve belirlenmiş olan görev tanımları doğrultusunda; Orka Holding’in gelecekteki hedefine ulaştıracak olan;
Toplumsal Sorumluluk sahibi,
Etik kurallara bağlı,
Hedefe ulaşmak için sürekli öğrenen, değişime açık,
Bilgi ile iş yaparak sonuca yönelen,
Başarıyı sayısal verilerle tescilleyen,
Sonuç odaklı,
Kurumdaşlık bilincinin var olduğu, süreç yönetimine dayalı bir takım oyuncusu olabilecek,
Mevcut tüm bilgileri ve yönetim tekniklerini verimli kullanabilecek,
Bilginin kişilere değil, kuruma ait olduğunu asla unutmayacak insan kaynağı teminini sağlamak,
İnsan Kaynakları Politikamızı oluşturmaktadır…